Без потери заработка

Автор: НП; Создано 30.12.2018;
С 1 января 2019 года работодатели обязаны предоставлять сотрудникам оплачиваемые дни для прохождения диспансеризации.

В Трудовом кодексе появилась статья, которая гласит: «Раз в три года на один день работник вправе получить освобождение от работы для прохождения диспансеризации. При этом оплата работнику сохраняется». Отдельно прописаны гарантии для предпенсионеров. Они имеют право проходить диспансеризацию каждый год, а на прохождение осмотров им ежегодно выделяется два оплачиваемых дня.

 

Добавить комментарий

Правила комментирования

Защитный код Обновить

Видео

900

monitoring

electromir2

Последние комментарии

Наверх